Managementul performantei. Strategii de obtinere a rezultatelor maxime de la angajati

Managementul performantei. Strategii de obtinere a rezultatelor maxime de la angajati

Editura
An publicare
2006
Nr. Pagini
ISBN
9734604260
Categorii

Descriere

Cartea este utila in special managerilor, care vor afla ce ii motiveaza pe angajati, ce anume ii incurajeaza sa lucreze la potentialul maxim, cum sa le stimuleze creativitatea ori care este rolul intaririi pozitive sau negative. Prin aplicarea celor mai noi si

Pe aceeași temă

Daniels